Оплата декретного отпуска для студентов: правила и размеры выплат

Здравствуйте! Оплата декретного отпуска студентам в Российской Федерации осуществляется на основании Федерального закона "О государственной поддержке семей, имеющих детей" № 89-ФЗ от 29.06.2007. Согласно этому закону, Вы имеете право на выплату единовременной выходной пособия в размере двухмесячного размера социальной выплаты, установленного в Вашем регионе (в Нижегородской области - 9600 рублей), а также на ежемесячное пособие по беременности и родам с 30-й недели беременности до трех лет ребенку в размере не менее 50% от среднего заработка, но не более установленного федеральным законодательством размера. Для оформления данных выплат Вам необходимо обратиться в социальную защиту населения в вашем регионе с полным пакетом документов, удостоверяющих Вашу личность, форму №16 "Сведения о составе семьи и среднем доходе на члена семьи", а также документы, подтверждающие Вашу учебу и беременность.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Заявление о предоставлении декретного отпуска. 2. Справка из медицинского учреждения, подтверждающая беременность и ее срок. 3. Копия студенческого билета. 4. Копия паспорта. 5. Документы, подтверждающие факт обучения на бюджетной основе (например, справка о зачислении на обучение). 6. Документы, подтверждающие факт отсутствия получения стипендии (например, справка из учебного заведения).

Что касается вопроса о декретных выплатах, то студентке, находящейся в декретном отпуске, положено пособие по беременности и родам в размере 100% от среднего заработка, а также ежемесячное пособие на ребенка. Оформление данных выплат происходит через территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации, в зависимости от места жительства студентки. В случае необходимости можно обратиться в учебное заведение за консультацией и помощью в оформлении выплат.

Статьи для решения данного вопроса могут включать в себя следующие законы Российской Федерации:

1. Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "О социальной защите отдельных категорий граждан и различных групп населения"

2. Трудовой кодекс Российской Федерации

3. Закон Российской Федерации от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"

4. Постановление Правительства Российской Федерации от 06.05.1997 N 544 "О порядке назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

5. Постановление Правительства Российской Федерации от 22.09.2005 N 569 "Об утверждении Правил предоставления государственной поддержки семьям, имеющим детей"

Однако, для решения конкретного вопроса, необходимо обратиться за консультацией к специалисту в соответствующей сфере.