Официальное трудоустройство на вторую работу: правила и советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3545852
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник имеет право осуществлять деятельность по трудовому договору на нескольких работах. При этом, работник обязан уведомить каждого из работодателей о наличии другого места работы. Не требуется покупка дополнительной трудовой книжки, так как в одной трудовой книжке могут быть указаны все места работы, в том числе и вторая работа.
Для уведомления о наличии другого места работы необходимо составить и подписать соответствующую заявление или дополнительное соглашение к трудовому договору. Также может потребоваться составление и подписание дополнительного приложения к трудовой книжке для указания информации о втором месте работы.
Статья 65 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы