Обязанности младшего воспитателя в детском саду: включает ли перекапывание грядок и высаживание картофеля, аргументы работодателя
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2924165
Ответы юристов (1)
Обязанности младшего воспитателя определены в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией, которые являются официальными документами. Если в данных документах не указано о выполнении работ по перекопке грядок и высадке картофеля на территории детского сада, то это не является обязанностью младшего воспитателя. Работодатель не имеет права налагать на сотрудника обязанности, не предусмотренные трудовым договором и должностной инструкцией. Таким образом, обоснование работодателя, что выполнение этих работ является субботником, не является основанием для наложения на младшего воспитателя обязанности проводить данные работы без его согласия и вознаграждения.
Для решения вопроса о том, является ли высадка картофеля и перекапывание грядок на территории детского сада обязанностью младшего воспитателя, следует рассмотреть трудовой договор младшего воспитателя с детским садом, коллективный договор (если он заключен), положение о режиме работы и отдыхе работников детского сада, а также иные нормативные документы, регулирующие трудовые отношения в данной организации.
Если трудовой договор или иные нормативные документы не предусматривают обязанности младшего воспитателя по перекапыванию грядок и высаживанию картофеля на территории детского сада, то работодатель не вправе требовать от младшего воспитателя выполнения такой работы. Поэтому в этом случае следует отказаться от выполнения указанных работ и обратиться к работодателю с просьбой изменить свой распорядок работы.
Однако, если трудовой договор или иные нормативные документы содержат обязательство младшего воспитателя по высаживанию картофеля и перекапыванию грядок на территории детского сада, то работник обязан выполнять подобную работу в соответствии с нормативными документами.
Статьи Трудового кодекса РФ, которые могут быть применимы в данной ситуации:
- Статья 19.1 "Обязанности работника"
- Статья 21 "Содержание трудового договора"
- Статья 72 "Дисциплинарное взыскание"
Услуги юристов
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы