Нужно уехать из города на 4 месяца? Возможность взять отпуск за свой счет на подобный период

К сожалению, законодательство Российской Федерации не предоставляет права на отпуск за свой счет. Отпуск без сохранения заработной платы может быть предоставлен только по соглашению сторон, которые должны урегулировать все детали. Однако, если у вас есть накопленные отпускные дни, то вы можете воспользоваться ими, уведомив заранее своего работодателя.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к трудовому законодательству Российской Федерации, в частности к Трудовому кодексу РФ и коллективному договору (если таковой имеется). Для получения отпуска за свой счет работник должен оформить заявление о предоставлении отпуска работодателю. В данном заявлении необходимо указать даты начала и окончания отпуска, а также желаемый период отпуска. Работодатель может либо одобрить заявление, либо отказать в предоставлении отпуска. Следует также учитывать, что нахождение в отпуске за свой счет может повлиять на выплату вознаграждения и социальных льгот. Если вопрос не урегулирован коллективным договором или инструкцией, то стороны могут договориться о порядке предоставления отпуска и других условиях работы в период отпуска.

Статьи, применимые к данному вопросу, зависят от внутренних правил компании, в которой работает человек. Обычно, отпуск может быть выдан с согласия администрации компании и согласно трудовому законодательству РФ. Соответствующие статьи трудового законодательства РФ: статьи 115-117, 120-121, 128, 137, 140, 256-259.