Незаконные действия работодателя: не выданы санитарные книжки и фамилия использована в кассовых чеках. Куда обратиться и можно ли требовать компенсацию в суде?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3874542
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Действия работодателя нарушают ваши трудовые права. Работодатель обязан выдать вам все необходимые документы, включая санитарную книжку, по окончанию трудового договора или по вашему требованию в любое время. Он также должен ознакомить вас с приказом об увольнении.
Если работодатель не выполняет свои обязанности, вы можете обратиться в соответствующую организацию, занимающуюся защитой прав трудящихся (например, в территориальный орган Роструда или в профсоюз). Они могут помочь вам в восстановлении нарушенных прав и предоставлении возможных выплат или компенсаций.
Для решения данной ситуации вам потребуются следующие документы:
- Копия трудового договора или другого документа, подтверждающего ваше трудоустройство.
- Справки или иные документы, подтверждающие факт нехватки выданных вам документов или невыполнение работодателем своих обязанностей.
- Любая корреспонденция или записи, в которых фиксируются факты нарушения прав работодателем.
Статья 64 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы