Не задержали на проходной в ФосАгро: ушел и сел на больничный, могут ли уволить?

Согласно статье 81 Трудового кодекса Российской Федерации, работник может быть привлечен к ответственности в порядке дисциплинарного взыскания за нарушение трудовых обязанностей. В данном случае, если надзорный орган или работодатель установили факт нарушения работником установленных правил и требований, могут быть применены меры дисциплинарного взыскания, включая увольнение. Однако, для этого должны быть соблюдены все необходимые процедурные требования и права работника, предусмотренные законодательством. Отсутствие оформленного акта задержания или осведетельствования свидетелей не означает отсутствия нарушения и не является основанием для отсутствия ответственности.

Для ответа на данный вопрос мне необходимо уточнить, кто именно надышал на проходной, была ли эта ситуация зафиксирована производственным контролем или службой безопасности вашего работодателя, были ли вы предупреждены об этих правилах и на какой основе вы взяли больничный лист.

В общем случае, если нарушение было замечено производственным контролем и работодатель собирается принимать дисциплинарные меры, вам должно быть предоставлено уведомление о нарушении, а также вам должна быть предоставлена возможность защиты своих прав и интересов в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Также необходимо выяснить, был ли акт зарегистрирован и документально подтвержден.

Если вы считаете, что были несправедливо уволены или угнетены в ходе расследования производственного правонарушения, вам может понадобиться консультация юриста.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: Статья 119. Уголовного кодекса Российской Федерации - угрозы убийством или причинение тяжкого вреда здоровью; Статья 112. Уголовного кодекса Российской Федерации - умышленное причинение тяжкого вреда здоровью; Статья 158. Уголовного кодекса Российской Федерации - кража; Статья 161. Уголовного кодекса Российской Федерации - грабеж; Статья 167. Уголовного кодекса Российской Федерации - разбой; Статья 158.1 Уголовного кодекса Российской Федерации - кража с проникновением в жилище, помещение или их часть; Статья 19.1Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - нарушение правил прохождения поста охраны; Статья 20.6.1Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - нарушение правил поведения на территории охраняемого объекта.