Нарушение прав работника на работе: оценка условий и безопасности труда
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3806379
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В данной ситуации возможно нарушение ваших прав работодателем. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель обязан обеспечивать безопасные условия труда для работников, включая предоставление средств индивидуальной и коллективной защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов. Если работодатель не предоставляет необходимую защиту и не учитывает опасности при выполнении определенных работ, это может рассматриваться как нарушение законодательства о труде.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:
- Экспертное заключение по специальной оценке условий труда, где были указаны отсутствие вредностей для здоровья;
- Запросы и ответы на ваши вопросы руководства, где они отрицают необходимость учета опасных факторов и вознаграждения за газоопасные работы.
Статья 212 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы