Начисление декретных при уходе в декрет после 2,5 мес. работы, справки 2 НДФЛ и влияние учебного отпуска на начисление

Здравствуйте! Ответ на Ваш вопрос зависит от ряда дополнительных факторов, таких как количество лет стажа работы на момент ухода в декрет, размер заработной платы, наличие дополнительных выплат и возможных льгот. Однако основываясь на данной информации могу сказать, что декретные выплаты предоставляются женщинам, имеющим отработанные 126 дней за последние два года. При этом, предполагается, что Вам будут начислены декретные выплаты в размере 100% от средней заработной платы за 2 последних года работы. Однако, наличие необходимости в предоставлении справки 2-НДФЛ зависит от политики работодателя, поэтому рекомендуется обсудить этот вопрос с ними.

Для решения данного вопроса вам, как работнику, понадобятся следующие документы:

1. Копия трудового договора с вашей новой работой.

2. Документы, подтверждающие дату начала и окончания вашего учебного опуска.

3. Заявление на отпуск по беременности и родам с указанием желаемой даты начала декретного отпуска.

4. Справки 2-НДФЛ с предыдущих мест работы за последние 12 месяцев, в которых указано количество отработанных месяцев и заработок.

На основании этих документов работодатель сможет рассчитать вашу заработную плату за период декретного отпуска и начислить вам декретные выплаты в соответствии с действующим законодательством. Справки 2-НДФЛ с предыдущих мест работы могут понадобиться для подтверждения вашего трудового стажа и заработка, а также для рассчета страховых взносов.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от нормативных актов, устанавливающих порядок начисления и выплаты пособий по беременности и родам. Рекомендуется обратиться к работодателю или к компетентному специалисту в данной области для получения конкретных ответов на эти вопросы.