Мужчина без трудового договора не получил заработную плату. Как решить конфликт на мебельном производстве?

Добрый день! В ситуации, описанной Вами, для решения конфликта между мужчиной и мебельным производством, можно обратиться в трудовую инспекцию Российской Федерации. Мужчина может подать жалобу на нарушение прав работника, связанного с несвоевременной выплатой заработной платы. Можно также обратиться в суд за защитой своих прав, однако в этом случае необходимо будет предоставить все необходимые доказательства и документы, подтверждающие нарушение прав работника.

Для решения данного вопроса, мужчине необходимо обратиться в трудовую инспекцию с заявлением о нарушении трудовых прав. Также, необходимо иметь доказательства того, что мужчина работал на предприятии (например, свидетельство о трудоустройстве), а также доказательства того, что он не получил заработную плату за определенный период. В данном случае, это месяц работы в апреле 2021 года. Таким образом, мужчина может требовать выплаты заработной платы за указанный период в полном объеме. Решение данного конфликта будет зависеть от результата проверки трудовой инспекции и порядка установленного законом.

Трудовой кодекс РФ: статья 2.1 ("Определение понятий"), статья 5 ("Трудовой договор"), статья 136 ("Сроки выплаты заработной платы"), статья 137 ("Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы").