Можно ли заключить трудовой договор в 16 лет, учась в 10 классе и не посещая школу?

Согласно законодательству Российской Федерации, трудовой договор может быть заключен с лицами, достигшими возраста 16 лет. Однако, для заключения трудового договора вам необходимо быть обучаемым в образовательном учреждении, в соответствии с требованиями обязательного образования. Если вы не посещаете школу, законодательство не предусматривает возможность заключения трудового договора.

Для решения данного вопроса вам потребуется предоставить следующие документы: 1. Подтверждающий возраст (паспорт или иной документ, удостоверяющий личность). 2. Подтверждение о посещении образовательного учреждения (свидетельство о регистрации в школе или другое документальное подтверждение).

Для данного вопроса применимы следующие статьи закона: 1. Статья 63 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - оговаривает возраст работника для заключения трудового договора. 2. Статья 23 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" - предусматривает обязательное обучение в образовательных учреждениях.