Медицинский стаж для фельдшера после родов и отпуска по уходу за ребенком.

Согласно законодательству Российской Федерации, для определения медицинского стажа необходимо учитывать все периоды работы в организациях, осуществляющих медицинскую деятельность, а также периоды обучения и прохождения интернатуры, ординатуры или аспирантуры по специальности медицинского работника.

В вашем случае, медицинский стаж будет определяться суммой периодов работы в организациях, занимающихся медицинской деятельностью, включая период до отпуска по уходу за ребенком, и после его окончания. Также, если были прохождения периоды обучения или прохождения интернатуры, ординатуры или аспирантуры, то они тоже должны быть учтены.

Необходимо учесть, что для установления прав на пенсию по старости выслуга лет должна составлять не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Однако, для получения других выплат, например, трудовых пенсий, этот требование может быть иным.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Трудовую книжку, в которой указаны периоды работы и отпуска по уходу за ребенком.

2. Документы, подтверждающие факт рождения ребенка и период отпуска по уходу за ним.

3. Нормативные акты, регулирующие порядок защиты медицинского стажа, включая периоды отпуска по уходу за ребенком.

На основании указанных документов и нормативных актов, медицинский стаж фельдшера будет рассчитываться с учетом периода отпуска по уходу за ребенком, исходя из требований законодательства Российской Федерации.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретных обстоятельств дела. Однако, потенциально применимыми могут быть: статья 13.1 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", статья 254 Трудового кодекса РФ и Правила начисления стажа в социальном пенсионном страховании, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 19.04.2005 № 209.