Маркшейдерская работа на песчаных карьерах: правовые аспекты договора между корпорацией и ее дочерней фирмой

Договор между корпорацией и ее дочерним предприятием не является прямым основанием для принуждения работника маркшейдера выполнять работы на песчаном карьере дочерней фирмы без дополнительной оплаты. Данный договор устанавливает условия между двумя юридическими лицами и не накладывает обязательства на отдельных работников, если они не были учтены в этом договоре. Если работа на песчаном карьере дочерней фирмы не указана в вашем трудовом договоре или приложении к нему, то корпорация не имеет права обязывать вас выполнить эту работу без дополнительной оплаты. В случае возникновения спорной ситуации рекомендую обратиться за консультацией к юристу.

Для решения данного вопроса будут необходимы следующие документы:

1. Договор между основным работодателем и дочерней фирмой на маркшейдерское обслуживание, чтобы установить его условия, включая прописанные ответственности и обязанности.
2. Трудовой договор между работником и основным работодателем, в котором узаконены условия труда, начисление заработной платы, предоставление отпусков, рабочее время и другие детали, чтобы оценить законность требований работодателя и права работника.
3. Акты о выполненных работах и расчетах за выполненные работы, чтобы определить, выполнял ли работник работы на другом карьере, и если выполнял, то какой был заработок, а также установить, была ли выплачена дополнительная оплата за выполнение дополнительных работ.

Если работнику принуждают работать на другом карьере без правовой основы, он имеет право обратиться в трудовую инспекцию или в суд с требованием возмещения ущерба за принудительное выполнение работ на другом карьере без дополнительной оплаты.

Статья 112 Трудового кодекса РФ - свобода трудовой деятельности, статья 57 Трудового кодекса РФ - условия трудового договора, статьи 429 и 431 Гражданского кодекса РФ - договоры об оказании услуг, статья 403 Гражданского кодекса РФ - исполнение обязательств по договору оказания услуг, статья 9 Федерального закона "О дочерних и зависимых организациях" - договоры между организациями, являющимися дочерними и зависимыми.