Лишение премии и отказ работы в выходной день: что делать и как вернуть свои права?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3716096
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДля возврата положенной премии, необходимо обратиться в местный отдел федеральной инспекции труда и сообщить о нарушении прав работника. Сотрудники инспекции труда проведут проверку и составят акт о нарушении трудового законодательства. После этого работодатель будет обязан выплатить премию, а также возможно взыскать штраф или наложить другие санкции на работодателя за нарушение законодательства.
Для решения данного вопроса потребуется иметь при себе следующие документы: трудовой договор, расписание работы, квитанцию о получении заработной платы, копию акта о нарушении трудового законодательства.
Статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы