Конфликт с начальством: как решить и где обратиться, если начальник не подписывает заявление на увольнение
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 927534
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В данном случае, обращаться в прокуратуру не требуется. Для урегулирования данной ситуации, необходимо обращаться с заявлением в комиссию по трудовым спорам, которая обязательно есть в каждой организации. Если комиссия не поможет решить вопрос, то возможно обратиться в суд.
Если решение проблемы не может быть решено внутри компетенции ФСИН, то гражданин может обратиться в орган прокуратуры по месту своего пребывания или по месту осуществления государственной власти, то есть в прокуратуру субъекта Российской Федерации. Для решения данной проблемы гражданину необходимо предоставить документы, подтверждающие факт работы в ФСИН и заявление на увольнение, которое не было подписано начальником.
Статьи 79 и 89 Трудового кодекса РФ. Они регулируют порядок расторжения трудового договора по инициативе работника и работодателя соответственно. Для решения этого вопроса необходимо обратиться в прокуратуру общей компетенции по месту работы (обычную).
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы