Как уволиться, находясь на надоверии у ИП без официального оформления и стоит ли ждать ревизии

Согласно законодательству Российской Федерации, трудовые отношения должны быть оформлены письменным договором между работодателем и работником. Если вы не оформлены договором, то вы не считаетесь официально трудоустроенной и не имеете прав на определенные гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством. Однако, если у вас есть надежда получить положительный результат от работодателя, возможно, стоит обсудить с ним возможность оформления вас договором и проработать в этом направлении. В противном случае, вы можете обратиться к юристу, чтобы получить консультацию по поводу ваших прав и обязанностей в этой ситуации. Что касается вопроса об увольнении без ревизии, то я не могу дать точный ответ, не зная подробностей вашей ситуации.

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить, была ли у Анны заключена трудовая договоренность с ИП или было заключено надоверенность и на какой срок. В случае, если у Анны есть действующий трудовой договор с ИП, то ей необходимо выполнить условия договора об уведомлении работодателя о своём желании уволиться и оформить все необходимые документы. Если же у Анны с ИП заключено соглашение о надоверенности, то она может прекратить работу по договоренности в любой момент без ревизии. В любом случае, рекомендуется консультироваться с юристом для выяснения всех юридических моментов и оправданности своих действий.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: - Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 77 "Форма и содержание трудового договора" - Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 78 "Трудовой договор на выполнение определенной работы (оказание услуг)" - Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 79 "Трудовой договор на срок от трех месяцев до одного года" - Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 80 "Трудовой договор на неопределенный срок" - Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 81 "Расторжение трудового договора по инициативе работника" - Гражданский кодекс Российской Федерации, статья 1006 "Доверительное управление имуществом"