Как сохранить должность и избежать обмана при беременности военнослужащей: подводные камни и права на увольнение до 3 лет
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3807495
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Лихачёв ВасилийСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, военнослужащая женщина находится под особой охраной государства во время беременности и родов. Таким образом, командование не имеет права обмануть и перевести ее на другую должность без ее согласия. Если женщина согласна на увольнение по своей инициативе по охране материнства, то увольнение производится только после истечения отпуска по уходу за ребенком до достижения ими возраста трех лет.
Для решения данного вопроса могут понадобиться: трудовой договор, приказ о сокращении штатов или изменении должности, рапорт на согласие увольнения по охране материнства.
Статья 18.1 Федерального закона 'О статусе военнослужащих'
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы