Как решить вопрос с отсутствием сведений о работе в кафе в ПФР: запись в трудовой книжке есть
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2778378
Ответы юристов (1)
Для уточнения наличия записей в ПФР следует обратиться в территориальный офис Пенсионного фонда России с заявлением на проверку данных и иных документов, подтверждающих стаж работы в кафе. В случае отсутствия записей в ПФР, следует обратиться в работодателя для уточнения причин, по которым не были отправлены отчеты в Пенсионный фонд. Если работодатель не в состоянии исправить ситуацию, следует обратиться в прокуратуру с заявлением о защите прав трудящихся и возможных нарушениях со стороны работодателя.
Для решения данного вопроса следует обратиться в Пенсионный фонд России и запросить у них информацию о зачислениях за трудовой период в кафе. Для этого потребуется заполнить заявление на получение сведений из Единой системы пенсионного страхования (ЕСПС). Также следует обратиться в кафе и запросить справку о заработной плате, чтобы подтвердить факт работы в данном месте и проследить зачисления в ПФР. Если в результате выявится, что за данный период взносы в ПФР не зачислялись, то следует обратиться в суд для защиты своих прав на получение пенсионных надбавок и выплат. Для этого потребуются документы, подтверждающие факт работы, а также справка из ПФР о зачислении страховых взносов за другие периоды работы, которые могут помочь определить размер выплат.
Статья 68 Трудового кодекса РФ - о порядке ведения трудовых книжек. Статья 3. Налогового кодекса РФ - об отнесении физических лиц к налоговым резидентам и нерезидентам РФ. Статья 14 Федерального закона "О Пенсионном обеспечении в Российской Федерации" - об установлении наказания за нарушение правил ошибочного учета страховых взносов.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы