Как работодатель выплачивает стипендию после окончания ученического договора: сроки и требования

Прежде всего, необходимо проверить ученический договор на предмет обязательств работодателя по выплате стипендии. Если в договоре прописаны условия относительно выплаты стипендии при прекращении договора, работодатель должен выплатить стипендию в соответствии с этими условиями. В случае отсутствия таких условий, следует руководствоваться положениями законодательства о труде и иными нормативными правовыми актами в Российской Федерации.

Таким образом, в соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель должен осуществить выплату стипендии в течение трех рабочих дней со дня прекращения ученического договора. Однако, если в договоре были прописаны иные условия, срок выплаты стипендии может быть изменен в соответствии с этими условиями.

Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с условиями ученического договора, заключенного между работодателем и учеником. Если договором предусмотрено, что работодатель обязан выплачивать стипендию ученику, то ему следует выплатить стипендию в соответствии с графиком, предусмотренным договором. Если договор не предусматривает сроков выплаты стипендии, то работодатель должен переводить ее ежемесячно, в соответствии с условиями договора. В случае прекращения действия ученического договора работодатель обязан выплатить весь оставшийся период стипендии ученику в соответствии с законодательством о труде и условиями действовавшего договора. Для решения вопроса может потребоваться представление оригинала ученического договора и других релевантных документов (например, график выплаты стипендии).

Статьи законодательства Российской Федерации, применимые к данному вопросу:

1. Статья 43 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
2. Пункт 2 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
3. Статья 188.1 Гражданского кодекса Российской Федерации

Однако, для полного правового анализа вопроса необходимо иметь полный текст ученического договора и уточнить наличие каких-либо дополнительных условий касаемо выплаты стипендии при прекращении договора.