Как работодатель справиться с сокращением штата и наймом новых сотрудников

У меня есть приказ о сокращении штата на руках, но работодатель продолжает нанимать людей на вакантные должности. Через два дня после найма новых сотрудников я получаю уведомление о сокращении. Как такое возможно и как быть в этой ситуации?

| Эрик, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Нет, работодатель не может принимать людей на вакантные должности, имея приказ о сокращении штата, так как это будет противоречить правовым нормам и принципам законодательства Российской Федерации. Работодатель обязан соблюдать процедуру уведомления сотрудников о сокращении штата и проведения соответствующих процедур при увольнении. Также следует учесть, что сокращение персонала может осуществляться только в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

  1. Приказ о сокращении штата.

  2. Приказ о принятии на работу других работников.

  3. Трудовые договоры и приказы о приеме на работу новых работников.

  4. Трудовые договоры и приказы о сокращении штата и увольнении работников.

  5. Коллективный договор, если он имеется.

  6. Кодекс законов о труде Российской Федерации.

  7. Другие документы, которые могут быть связаны с данной ситуацией, например, правила внутреннего трудового распорядка и прочее.

На основании этих документов юрист сможет проанализировать ситуацию и дать рекомендации по дальнейшим действиям работодателя.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, применимые к данному вопросу:

  • Трудовой кодекс РФ, статья 81 "Сокращение численности или штата работников".
  • Трудовой кодекс РФ, статья 72 "Право на работу и на свободный выбор вида деятельности".
  • Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "О свободном доступе к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления", статья 7 "Информация о деятельности органов государственной власти и местного самоуправления, размещаемая в сети Интернет".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может дать:

  • возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
  • помощь в досудебной процедуре;
  • поддержку в судебном решении спора. 

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы