Как получить заработанные деньги без выезда из домашнего региона после увольнения из работы в Москве

Если вы не получили оплату за проделанную работу, то вам следует обратиться в комиссию по трудовым спорам или органы надзора за соблюдением трудового законодательства. Также вы можете обратиться в суд за защитой своих трудовых прав и требовать выплаты задолженности заработной платы. Возможно, вам придется присутствовать лично на судебных заседаниях или делегировать свои полномочия представителю.

Для решения этого вопроса необходимо обратиться в органы надзора, в данном случае Российскую инспекцию труда (Роструд), с жалобой на работодателя и просьбой о помощи в получении заработной платы. При этом необходимо иметь при себе документы, подтверждающие факт трудоустройства и увольнения (трудовую книжку, приказы о приеме на работу и увольнении). В случае отказа работодателя выплатить заработную плату, Роструд проведет проверку и вынесет решение в соответствии с законодательством Российской Федерации. Возможно также потребуется подать иск в суд на получение заработной платы в случае, если работодатель не выплатит заработную плату добровольно.

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса:

• Гражданский кодекс РФ, статья 301 "Право на труд и на вознаграждение за труд";
• Трудовой кодекс РФ, статьи 77 "Выплата заработной платы при увольнении по инициативе работодателя", 136 "Место работы работника";
• Федеральный закон от 24.07.1998 № 124-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)", статьи 76-84 "Взыскание задолженности по заработной плате";
• Гражданский процессуальный кодекс РФ, статьи 208-228 "Производство по делу о взыскании задолженности по заработной плате".