Как получить трудовую книжку при увольнении и справки от работодателя в другом городе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3736334
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийПри увольнении по собственному желанию, работник имеет право забрать трудовую книжку и соответствующие справки и документы, даже если работодатель находится в другом городе. В случае, если работник не может лично забрать документы, он может отправить письменное заявление работодателю с просьбой выслать документы по почте или передать их представителю работника. Работодатель обязан удовлетворить данную просьбу в установленный законом срок.
Для решения данной ситуации необходимы следующие документы: 1. Письменное заявление работника с просьбой о передаче документов (может быть отправлено по почте). 2. Расписка о получении документов (если передача осуществляется представителю работника). 3. Копия паспорта работника.
Для решения данной ситуации применимы следующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации: 1. Статья 65 - Право работника на общесоюзный отпуск без сохранения заработной платы. 2. Статья 66 - Передача трудовой книжки при увольнении работника. 3. Статья 323 - Представительство работника в отношениях с работодателем.
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы