Как получить работу без паспорта: замена документов и требования при приеме

Как мне получить работу, если у меня нет паспорта, который требуется при приеме на работу, но есть возможность заменить его другим документом?

| Гость, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2136 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Данный вопрос касается участия в трудовых отношениях, поэтому для устройства на работу требуется иметь удостоверение личности в виде паспорта Российской Федерации или временного удостоверения личности. Кроме того, работодатель может запросить другие документы, подтверждающие личность и гражданство Российской Федерации. Однако, я должен напомнить, что ответ на данный вопрос зависит от конкретных обстоятельств и требует дополнительной информации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2136 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса необходимо уточнить ситуацию с работодателем, который просит предоставить паспорт. Законодательство Российской Федерации предусматривает возможность использования иных идентификационных документов в качестве подтверждения личности, однако работодатели могут иметь свои требования к документам, необходимым для подтверждения личности. Возможным вариантом замены паспорта могут являться различные виды удостоверений личности, например, водительское удостоверение или заграничный паспорт. Однако, следует учитывать, что наличие таких документов может не устроить работодателя, и их использование может быть недостаточным для подтверждения личности при заключении трудового договора. Поэтому, для разрешения данного вопроса, необходимо обратиться к работодателю и уточнить возможные варианты их допустимости, а также рекомендуется обратиться в уполномоченные органы, например, МВД РФ, за консультацией в отношении документов, необходимых для подтверждения личности.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2136 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно законодательству Российской Федерации для устройства на работу, необходимо предоставить паспорт гражданина РФ или иной документ, удостоверяющий личность (статья 13 Трудового кодекса РФ). Альтернативным документом может быть паспорт моряка или военный билет (статья 13 Трудового кодекса РФ). Однако, эти документы могут использоваться только при соответствующем характере выполняемой работы. Иными словами, для устройства на работу в организации, не связанной с морским транспортом или военной службой, необходимо предоставить паспорт гражданина РФ или иной документ, удостоверяющий личность.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Услуга может помочь в следующих направлениях:

  • собрать документы, которые будут полезны;
  • разобраться в какую инстанцию обращаться;
  • разъяснить ход процедуры.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы