Как получить пособие по уходу за ребенком и больничные при официальной работе на 2 местах и беременности

Право на получение пособия по уходу за ребенком и больничных листов предоставляется работающим женщинам, в том числе и по 2 основным местам работы в соответствии с законодательством Российской Федерации. Для получения пособия по уходу за ребенком необходимо обратиться в органы социальной защиты населения. Для получения больничных листов в случае беременности и родов следует обратиться к врачу и получить медицинское свидетельство.

Для получения пособия по уходу за ребенком и больничных по беременности, необходимо предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении ребенка или документ, подтверждающий право на его усыновление\опеку\попечительство.
2. Документы, удостоверяющие личность заявителя.
3. Документы, подтверждающие факт трудоустройства по каждому месту работы.
4. Трудовые договоры по каждому месту работы, подтверждающие законность трудовых отношений.
5. Копия больничного листа, выписанного в связи с беременностью и родами.

Для получения пособия по уходу за ребенком вам необходимо подать заявление в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту регистрации, а для получения больничных по беременности - в местном филиале Фонда социального страхования России. Точную информацию по документам и порядку оформления заявлений можно получить в указанных организациях.

По вопросу о получении пособия по уходу за ребенком рекомендуется обратиться к статье 255 Трудового кодекса РФ. По вопросу о больничных выплатах - статьи 192-193 Трудового кодекса РФ.