Как получить отпускные без работы в летнем лагере: советы для пенсионеров и школьников

"Как мне получить отпускные и избежать работы в летнем лагере, учитывая, что я пенсионер и хочу выйти на пенсию после 30 мая, а лагерь открывается на базе нашей школы с 1 июня, существует вероятность, что меня могут обязать отработать в лагере, но я не хочу там работать?"

| Герасим, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В данной ситуации, для того чтобы отпускные были начислены и чтобы в летнем лагере вы не работали, необходимо следовать определенным правилам и процедурам. Во-первых, вам следует обратиться к руководству школы и уведомить их о своем желании уйти в отпуск после 30 мая и выйти на пенсию. В соответствии с законодательством Российской Федерации, вам как пенсионеру положен отпуск перед выходом на пенсию. Руководство школы должно учесть это обстоятельство и не обязывать вас работать в летнем лагере.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данной ситуации вам понадобится предоставить следующие документы:
1. Заявление о выходе на пенсию;
2. Заявление о предоставлении отпуска с указанием периода отпуска;
3. Трудовой договор или трудовая книжка.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1887 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Статья 125 Трудового кодекса Российской Федерации - Право на отпуск перед выходом на пенсию.
Статья 177 Трудового кодекса Российской Федерации - Виды отпусков.
Статья 65 Трудового кодекса Российской Федерации - Порядок изменения условий трудового договора.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Проблема будет решена, если специалист:

  • проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
  • поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
  • проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа. 

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы