Как получить отгул на время прохождения дистанционных курсов в школе?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3858959
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийРаботникам школы положен отгул на время прохождения дистанционных курсов согласно законодательству Российской Федерации. Согласно статье 92 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на дополнительный отпуск для повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Длительность отгула зависит от продолжительности курсов и может быть согласована с работодателем. В случае отказа работодателя предоставить отгул, работник может обратиться в трудовую инспекцию или обратиться в суд для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1. Копия трудового договора или приказа о приеме на работу; 2. Документы, подтверждающие прохождение дистанционных курсов (сертификаты, удостоверения и т.д.).
Статья 92 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы