Как получить оплату медкнижки при увольнении в испытательный срок: советы работникам

Работодатель не может отказываться от оплаты медицинского страхования работника в связи с тем, что трудовой договор не был подписан на время испытательного срока. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации работник имеет право на оплату медицинского страхования вне зависимости от формы трудового договора и статуса испытательного срока. Если работодатель отказывается выполнять свои обязательства по оплате медицинского страхования, работник имеет право на обращение в соответствующие органы по защите своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Трудовой договор между работодателем и работником, заключенный на время испытательного срока;

2. Копия приказа о приеме на работу с указанием срока испытательного срока;

3. Копия трудовой книжки работника, в которой должны быть отметки о начале работы и ее завершении;

4. Копия медицинской книжки работника, если таковая была выдана;

5. Письменные объяснения работодателя по поводу отказа в оплате медицинской книжки.

Данные документы могут быть использованы при разрешении спорного вопроса о выплате работодателем расходов на медицинскую книжку работника, если стороны не могут договориться между собой.

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса, включают в себя:

• Статья 59 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) - "Невыплата заработной платы в установленный срок";
• Статья 76 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - "Проверка квалификации и (или) испытание работника";
• Статья 77 ТК РФ - "Испытательный срок";
• Статья 115 ТК РФ - "Оплата труда при выполнении работником обязанностей по совместительству или аналогичной дополнительной работе";
• Статья 122 ТК РФ - "Социальные гарантии и компенсации работникам при расторжении трудового договора";
• Статья 192 ТК РФ - "Коллективный договор и соглашения";
• Статья 198 ТК РФ - "Лица, участвующие в заключении и исполнении коллективного договора и соглашений".