Изменение графика работы: сравнение и оценка новых условий
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3662485
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославРабота в больнице по графику день и ночь отсыпной выходной является неправомерной и нарушает нормы трудового законодательства Российской Федерации. Согласно статье 113 Трудового кодекса (ТК РФ), суточная норма рабочего времени для работников с ночными сменами не должна превышать 8 часов в период с 22:00 до 6:00. Также согласно статье 109 ТК РФ, работникам должны предоставляться периоды отдыха и отдых в смену в размере не менее 12 часов в сутки. Постановление Правительства Российской Федерации № 1188 устанавливает конкретные нормы рабочего времени для медицинских учреждений, включая больницы.
Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться с Трудовым кодексом Российской Федерации, Постановлением Правительства Российской Федерации № 1188 и другими нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые отношения в медицинских учреждениях.
Статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы