Ежемесячная выплата и уход за ребенком до 1.5 лет при стаже 9 месяцев и окладе 15000 рублей

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации о ежемесячных выплатах по уходу за ребенком до 1,5 лет, минимальный размер выплаты составляет 50 процентов от среднего заработка, но не более установленного законом максимума. В данном случае, исходя из оклада в 15000 рублей и графика работы 2/2, можно рассчитывать на ежемесячную выплату в размере примерно 7500 рублей. Однако, возможны изменения в размере выплат в зависимости от конкретных обстоятельств. Рекомендуем обратиться за консультацией и дополнительной информацией в органы социальной защиты населения по месту жительства.

Для решения данного вопроса, необходимо обратиться в Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС) с заявлением о назначении пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также предоставить по следующим документам:

1) Свидетельство о рождении ребенка; 2) Заявление на получение пособия по уходу за ребенком (форма РСВ-1); 3) Справка о стаже работы, выданная работодателем; 4) Справка о доходах за прошедшие 12 месяцев, выданная работодателем, или декларация о доходах (если есть); 5) Паспорт гражданина РФ.

Сумма пособия определяется исходя из среднего заработка работника за 24 месяца, который не может превышать максимальный размер пособия, установленного законодательством РФ. В вашем конкретном случае минимальная сумма пособия будет составлять 100% от среднего заработка, то есть 15000 рублей. Однако, на сумму пособия могут повлиять и другие факторы, такие как наличие других детей и другие доходы.

1. Статья 255 Трудового кодекса РФ - оплата труда в период отпусков по беременности и родам, связанных с сохранением застрахованной женщиной дохода.
2. Статья 255.1 Трудового кодекса РФ - оплата труда в период временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами.
3. Статья 56 Федерального закона "Об основах социального обеспечения" - выплата пособий по беременности и родам.
4. Статьи 13 и 14 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальному обеспечению граждан, имеющих детей" - оплата женщинам, осуществляющим уход за ребенком до 1,5 лет.