Дополнительный отпуск для военных пенсионеров, работающих: подробности и сроки

В соответствии со статьей 325 Трудового кодекса Российской Федерации работающие военные пенсионеры имеют право на дополнительный отпуск в размере 15 календарных дней к основному ежегодному оплачиваемому отпуску, установленному для данного категории работников. Таким образом, ответ на Ваш вопрос утвердительный - работающие военные пенсионеры имеют право на дополнительный отпуск в размере 15 дней к своему основному отпуску по работе.

Для решения этого вопроса, необходимы следующие документы: - Федеральный закон "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации"; - Постановление Правительства РФ от 16.06.2003 № 345 "Об утверждении Положения о порядке установления и выплаты дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска военнослужащим, гражданским служащим и работникам федеральных органов исполнительной власти, подведомственных Министерству обороны Российской Федерации".

В соответствии с указанными документами, военные пенсионеры имеют право на дополнительный отпуск в размере 15 дней к своему основному отпуску по работе, если они работают на постоянной основе в воинской части, учреждении или организации, а также обслуживаются в военно-медицинской организации. Однако, для конкретного решения данного вопроса, необходимо ознакомиться с дополнительной информацией о ситуации работающего военного пенсионера и их документах.

Для решения данного вопроса, необходимо обратиться к следующим нормативным правовым актам:

• Федеральный Закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ "О ветеранах" (статья 15);
• Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 123).