Что делать, если декрет закончился, а работа не звонит? Как выйти из ситуации?

Для полноценного ответа необходимо уточнить, о каком конкретно декрете и типе отпуска идет речь, также на какой должности и под какой формой трудоустройства Вы работали.

В общем случае, после окончания декретного отпуска работник вправе вернуться на прежнюю работу и претендовать на сохранение своих трудовых прав и социальных гарантий. Если работодатель не связался с Вами после Вашего звонка, то можно предположить, что на данном моменте нет потребности в Вашей работе или возникла какая-то другая причина, о которой Вы не знаете.

Ждать звонка работодателя можно какое-то время, например, неделю, и потом попробовать связаться с ним еще раз для получения конкретных ответов. В случае, если работодатель не дает ясного ответа или нарушает Ваши трудовые права, возможно будет необходимость обратиться в инспекцию труда или суд.

Для решения данного вопроса вам необходимо будет обратиться к своему работодателю письменно и запросить официальное подтверждение того, что ваша работа или трудовой договор были окончены с 9 июля. Кроме того, вы можете запросить информацию о том, почему работодатель не связался с вами после того, как вы уведомили их о своей готовности выйти на работу. Если вы не получите ответа от работодателя или ваше право на работу было нарушено, вам необходимо обратиться к трудовой инспекции или в суд для защиты своих прав.

Так как данное сообщение не содержит определенных фактов, для определения применимых статей закона необходимо более подробное описание ситуации.