Заявление на 2 дня за счет работодателя: можно ли отказаться?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3503049
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии со статьей 96 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель имеет право предоставить отпуск без сохранения заработной платы, если нет простоя производства и отсутствуют объективные причины для отсутствия на рабочем месте. В данном случае, так как простоя производства нет, работодатель не может наложить на вас обязанность написать заявление за свой счет на 2 дня. Вы имеете право отказаться от написания такого заявления.
Для решения данного вопроса может потребоваться знакомство с трудовым договором, коллективным договором и внутренними положениями о работе.
Статья 96 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы