Заведующая школьной библиотекой: нагрузка и права на уроки по истории и обществознанию

Максимальная нагрузка педагогической деятельности, которую может вести заведующий школьной библиотекой при 40-часовой рабочей неделе, определяется нормативными актами в области образования. В соответствии с Положением о порядке определения количественной нагрузки преподавателей образовательных учреждений, утвержденным приказом Министерства образования и науки РФ от 11.02.2013 № 111, заведующий библиотекой может вести не более 6 учебных часов в неделю при работе по основной должности в 40 часов в неделю.

Что касается возможности ведения уроков в своё основное рабочее время, то это вопрос, который может быть регулируем только трудовым договором, заключенным между вами и работодателем. Если трудовым договором вашей работы не предусмотрена возможность дополнительного ведения уроков в своё основное рабочее время, то это является нарушением трудовых прав в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Для решения данного вопроса необходимо изучить следующие документы и нормативные акты Российской Федерации:

1. Трудовой кодекс РФ. Согласно статье 93 Трудового кодекса РФ, максимальная норма рабочего времени за неделю составляет 40 часов.

2. Нормативные акты органов государственной власти субъектов РФ и муниципальных образований. Данные акты определяют порядок назначения распределения педагогической нагрузки, а также максимальную норму часов, которую может вести педагог.

3. Положение о школьной библиотеке. В соответствии с данным документом заведующий школьной библиотекой не относится к педагогической категории работников и не имеет права вести учебные занятия.

4. Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения. Данный документ определяет порядок назначения и распределения педагогической нагрузки, а также отражает возможность ведения педагогом учебных занятий в рамках его основной работы.

С учетом вышеуказанного, можно сделать следующие выводы:

• Максимальная норма часов, которую может вести педагог, определяется нормативными актами субъектов РФ и муниципальных образований. В каждом конкретном случае устанавливается индивидуальная нагрузка для каждого педагога;

• Заведующий школьной библиотекой, как правило, не имеет права вести учебные занятия, так как не относится к педагогической категории работников;

• По вопросу о возможности ведения уроков в рамках основной работы, необходимо обратиться к Правилам внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения и уточнить наличие соответствующих положений и правил.

Статья 56 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" определяет максимальную нагрузку для педагогического персонала, включая заведующих библиотеками. Согласно этой статье, нагрузка не должна превышать 36 часов в неделю для преподавателей начальной школы, 25 часов в неделю для преподавателей средней школы и 18 часов в неделю для преподавателей высших учебных заведений.

Согласно статье 65 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", педагогический работник может осуществлять учебную деятельность в свое основное рабочее время только при условии, что это предусмотрено трудовым договором и соглашением между работником и работодателем.