Защита при сокращении при льготной пенсии и проживании в Крайнем Севере (Карелия)

В случае сокращения Ваших рабочих мест, Вам также гарантирована защита в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Если Вы проживаете в районе, который приравнен к Крайнему Северу, и имеете льготную пенсию из-за наличия двух детей, Ваши права могут быть дополнительно защищены.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в случае сокращения численности работников предприятия, работодатель обязан сократить сначала тех работников, у которых отсутствуют факторы, которые могут являться основанием для дополнительной защиты, таких как льготная пенсия или наличие двух и более несовершеннолетних детей. Ваша льготная пенсия и наличие двух детей являются дополнительными основаниями для защиты при сокращении.

Однако, для того чтобы обеспечить свою защиту, рекомендуется обратиться к юристу или в профсоюз организации на Вашем предприятии. Юрист или профсоюз сможет выступить в Вашей защите, предоставить Вам консультацию и помощь по данному вопросу.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: - Уведомление о сокращении, полученное Вашим мужем - Копия трудового договора Вашего мужа - Копии документов, подтверждающих Вашу льготную пенсию и наличие двух детей - Документы, подтверждающие Ваш статус проживающей в районе, приравненном к Крайнему Северу (например, адресная справка)

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации: - Статья 179. Основания и порядок увольнения по инициативе работодателя - Статья 180. Массовое увольнение работников - Статья 181. Социальные гарантии и компенсационные выплаты при увольнении