Закон о выходе из декрета: возможность выйти через 1,5 года, но раньше нельзя

Данный закон в Российской Федерации не принимался. В соответствии с действующим законодательством, женщина может выйти на работу до истечения 3-х лет с момента начала отпуска по уходу за ребенком. Однако, работодатель может предоставить женщине возможность выйти на работу раньше, если это не нарушит ее права и интересы.

Для получения ответа на этот вопрос необходимо обращаться к официальным источникам правовой информации. На сегодняшний день не существует закона, согласно которому после 1,5 лет декретного отпуска женщину обязывают продолжать нахождение в декрете в течение 3-х лет. Также нет такой нормы, согласно которой нельзя выйти из декретного отпуска ранее чем через 3 года. Поэтому, в данном случае информация является недостоверной и не имеет юридической силы.

Никакие статьи закона Российской Федерации не предусматривают наказание в виде сидения в декрете. Также нет закона, который обязывает женщину выходить на работу после 1,5 года нахождения в декретном отпуске. За нарушение закона о декретном отпуске предусмотрены административные штрафы для работодателя, а не для матери.