Закон и допустимость проведения собрания воспитателями в рабочее время с возможностью организации застолья

В соответствии с законодательством Российской Федерации, работники имеют право на перерывы для отдыха и питания, в том числе во время рабочего дня. Однако, сборы воспитателей за застольем с закусками и салатами могут быть регулируемыми внутренними правилами учебного заведения или коллективным договором, которые должны соблюдаться. Также необходимо обеспечить выполнение требований санитарных норм и правил при организации застолья.

Для ответа на данный вопрос требуются конкретные обстоятельства ситуации, например, принадлежность этих воспитателей к определенной категории работников и т.д. Однако, в целом, для решения такого вопроса необходимо изучить законы и нормативные акты, регулирующие трудовые отношения и правила поведения на рабочем месте, такие как Трудовой кодекс РФ и Положение о режиме работы предприятий, учреждений, организаций и охране труда. Кроме того, необходимо учитывать рабочий график и временные ограничения на перерывы и отдых в соответствии с законодательством о труде. В любом случае, такая ситуация, как собирание воспитателями за застольем с закусками и салатами в рабочее время, может нарушить трудовую дисциплину и создать прецедент для невыполнения других обязательств, связанных с трудовой деятельностью.

Статьи, применимые для ответа на данный вопрос, зависят от трудового законодательства, регулирующего рабочее время сотрудников и мероприятия, связанные с работой. В соответствии с Трудовым кодексом РФ можно привести следующие статьи:

Статья 91. Рабочее время, сверхурочная работа и работа в ночное время Статья 113. Обязанности работника Статья 120. Внутренний трудовой распорядок

Конкретные нормы трудового законодательства могут варьироваться в зависимости от региона РФ.