Взыскание задолженности заработной платы и компенсации морального вреда от ООО «**********»: решение суда

Что требует истец в своём иске к ООО «**********» и почему обратилась в суд? Какое решение принял суд по данному делу и какие суммы взысканы? Какие обязанности по выплате заработной платы прописаны в трудовом договоре между истцом и ответчиком? Существует ли законодательное обеспечение для взыскания денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, если да, то в каком размере?

| Иннокентий, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Суд установил, что истец обратился в суд с иском к ООО «*********», просив о взыскании невыплаченной заработной платы за период с июля 2015 года по январь 2016 года, а также денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы по состоянию на день вынесения решения, и компенсации морального вреда. Суд принял решение удовлетворить иск частично. Взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с июля 2015 года по январь 2016 года в размере 476 987 руб. 76 коп., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 26 961 руб. 08 коп. компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб. Взыскать с ответчика государственную пошлину в размере 8 130 руб. 37 коп.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Трудовой договор между истцом и ООО «********»; 2. Расчетные листы и справка о наличии задолженности по заработной плате, подтверждающие факт задолженности ответчика перед истцом; 3. Локальные нормативные акты или трудовой договор, устанавливающие размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы; 4. Доказательства, опровергающие требования истца, если они имеются; 5. Документы, подтверждающие финансовое положение ответчика, если представитель ответчика указывает на его тяжелое финансовое положение. 6. Приговор суда по данному делу.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1956 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые в данном случае:

  • Статья 135 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статьи 56, 57 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статья 21 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статья 22 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации;
  • Статьи 194-198 ГПК РФ;
  • Статья 103 ГПК РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Услугу можно заказать в следующих случаях:

  • передача прав произошла без ведома всех собственников;
  • право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
  • в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы