Выплата больничного по договору ИП: правила и ограничения при совмещении работы

1. Если вы работаете по договору с работодателем и имеете добровольное страхование, то в случае болезни вам будет выплачиваться больничный по основным страховым случаям. Работодатель будет возмещать вам зарплату в размере 100% за первые 3 дня больничного и 80% с 4-го дня до 15-го дня больничного. После 15-го дня больничного и до окончания страхового полиса, выплаты будут осуществляться страховой компанией. Если после окончания страхового полиса вы еще не выздоровели, то на оплату труда вы больше не можете рассчитывать.
   2. Если вы работаете на основе индивидуального предпринимательства и также имеете добровольное страхование, больничный будет выплачиваться вам по совместительству. При этом, работодатель будет возмещать вам зарплату в размере 100% за первые 3 дня больничного и 80% с 4-го дня до окончания страхового полиса. Если после окончания страхового полиса вы еще не выздоровели, то на оплату труда вы больше не можете рассчитывать.
   3. Если вы получаете выплату как индивидуальный предприниматель в период больничного, то вы можете продолжать свою деятельность. Однако, вам необходимо учесть, что в это время вам будет выплачиваться только больничное пособие, а не заработок с вашей деятельности.

Документы, которые могут потребоваться для подтверждения страхового случая и выплаты больничного:
- Договор страхования
- Справка от врача о невозможности работать
- Документы, подтверждающие вашу самостоятельную предпринимательскую деятельность
- Документы, подтверждающие размер заработка с вашей деятельности

Статьи закона, применимые к решению вопроса:
- Статья 8 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 10 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 11 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 12 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 13 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 14 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 15 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 16 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 17 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 18 Трудового кодекса Российской Федерации
- Статья 157 Положения о временной нетрудоспособности и пособиях по обязательному социальному страхованию от временной нетрудоспособности и в связи с материнством