Вопрос о расторжении договоров руководителем организации перед увольнением
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3676419
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Артемьев ЯрославСогласно законодательству Российской Федерации, руководитель организации обладает полномочиями по расторжению договоров, заключенных им от имени организации. Однако, для того чтобы такое расторжение было законным, необходимо соблюдение условий, предусмотренных законодательством и самими договорами.
Перед увольнением руководитель должен учитывать следующее:
- Действующий законодательный акт, регулирующий процедуру расторжения договоров;
- Условия, установленные в каждом конкретном договоре;
- Защиту интересов стороны, с которой был заключен договор.
В противном случае, расторжение договоров может быть признано незаконным и повлечь за собой юридические последствия для руководителя организации.
Для решения данного вопроса может понадобиться основной заключенный договор руководителя с организацией, законы Российской Федерации, регулирующие деятельность данной организации и требования к расторжению договоров.
Статьи 303-306 Гражданского кодекса РФ, статьи 56 и 59 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы