Вернуть ли деньги за отпуск при увольнении после 8 месяцев работы: законность требования работодателя
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3468046
Я отработал 8 месяцев и мне был предоставлен отпуск на месяц. Во время отпуска я решил уволиться. Теперь мой работодатель требует вернуть деньги. Я хочу узнать, законно ли такое требование со стороны работодателя?
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДа, законно требование о возврате денежных средств при увольнении в таком случае. В соответствии со статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации работник должен вернуть произведенные ему премии, надбавки, компенсации и другие денежные средства, на которые у него не будет права после окончания трудового договора.
Для решения данного вопроса могут понадобиться: трудовой договор, расчетные документы, нормативно-правовые акты, указывающие на правила премирования и компенсаций, и любые другие документы, связанные с начислением и возвратом денежных средств.
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Похожие вопросы
Роман, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы