Узнайте о праве на ученический отпуск с сохранением зарплаты и условиях поступления в магистратуру в государственном учреждении и на предприятии АО
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2823871
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийУченический отпуск с сохранением средней заработной платы предоставляется только на заочном отделении образовательного учреждения в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации". Для студентов дневного отделения магистратуры возможно получение оплачиваемого отпуска только при условии предварительной договоренности с работодателем.
Для решения этого вопроса Вам может потребоваться следующие документы: 1. Документы подтверждающие Ваше образование на момент поступления в Гос. Учреждении на заочной форме; 2. Документы, подтверждающие Вашу работу на предприятии, включая трудовой договор и свидетельство о заработной плате; 3. Устав предприятия, на котором Вы работаете, и документы, регулирующие отпуска сотрудников на данном предприятии.
Относительно ученического отпуска с сохранением средней заработной платы на дневном отделении, следует уточнить в соответствующей нормативно-правовой базе закона Российской Федерации и трудового законодательства.
Статьи, которые применимы к данному вопросу: - Статья 178 Трудового кодекса Российской Федерации - "Учебный отпуск" - Статья 180 Трудового кодекса Российской Федерации - "Средний заработок работника"
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы