Увольнение по статье 71 ТК РФ: юристы уверены в успешном исходе, как избежать отрицательных последствий и обращение в Трудовую инспекцию.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3171163
Ответы юристов (1)
Здравствуйте,
В соответствии с ч. 1 ст. 71 Трудового кодекса РФ незаконное увольнение работника является недопустимым. Однако, в связи с Вашей опасностью потерять возможность получения новой работы, возможно рассмотреть альтернативные способы разрешения конфликта с работодателем, на пример, медиацию или переговоры с работодателем.
Трудовая инспекция является надзорным органом, который контролирует исполнение работодателем трудового законодательства, в том числе, в отношении увольнения работников. В этом случае, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию за помощью и подачей жалобы на незаконное увольнение. Однако, необходимо понимать, что такие меры могут привести к возможным последствиям в отношении Вашей будущей трудоустройства.
В любом случае, перед тем как принимать решение о возможности обращения в трудовую инспекцию или суд, необходимо провести тщательный анализ всех рисков и потенциальных последствий.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы и сведения:
Копия трудового договора с работодателем.
Копия документов о существовании факта незаконного увольнения, таких как приказ об увольнении или справка из трудовой книжки.
Копия заявления в Трудовую инспекцию о нарушении работодателем трудового законодательства за подписью работника.
Сведения о нарушениях, совершенных работодателем, связанных с трудовыми правоотношениями, в том числе дата и факты нарушения.
Сведения о представителе работодателя, ответственном за нахождение на месте работы.
Копия документов, подтверждающих правомерность требований работника (в случае подачи заявления в суд).
Необходимо отметить, что Трудовая инспекция может помочь работнику в ситуации, связанной с нарушением трудовых прав работника со стороны работодателя, проведя необходимую проверку и принимая меры в соответствии с законодательством Российской Федерации. Однако, если работник желает защищать свои права через суд, рекомендуется обратиться к профессиональному юристу для получения консультации и подготовки необходимой документации.
Статья 71 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы