Увольнение и отказ работодателя в оплате листа нетрудоспособности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4050208
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинРаботодатель не имеет права отказываться от оплаты листа нетрудоспособности, если вы предоставили все необходимые документы в срок. По закону, работодатель обязан оплатить пособие по нетрудоспособности в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
В вашем случае, вам следует обратиться к работодателю с претензией или иском на взыскание неоплаченного пособия. Если работодатель не реагирует на ваши требования, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих прав. Вам потребуются документы, подтверждающие вашу нетрудоспособность, такие как: лист нетрудоспособности, справка от врача и трудовая книжка.
Статьи закона, которые могут быть применены в вашем случае: статья 114 Трудового кодекса Российской Федерации.
Для решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы: лист нетрудоспособности, справка от врача и трудовая книжка.
Статья 114 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы