Стимулирующие выплаты для учителя: вопросы и ответы

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, стимулирующие выплаты могут полагаться учащимся, преподавателям и другим работникам образовательных учреждений в определенных случаях. Однако, чтобы определить, полагаются ли стимулирующие выплаты конкретному учителю, который уволился и потом вернулся, необходимо рассмотреть детали его трудового договора, коллективного договора (если таковой установлен) и внутренних нормативных актов образовательного учреждения, а также применимое к данной ситуации законодательство.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Трудовой договор учителя;
- Коллективный договор (при наличии);
- Внутренние нормативные акты образовательного учреждения (при наличии);