Срок расчетов после увольнения по желанию работника | Важное о работе на условиях птичьих прав

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник, уволившийся по собственному желанию, имеет право на получение заработной платы и других выплат, предусмотренных законодательством, в течение трех рабочих дней со дня увольнения. В случае, если работник работал на условиях временной занятости («птичьи права»), ему должны быть выплачены все неустойки и вознаграждения, предусмотренные законом, соглашением сторон или коллективным договором в объеме, соответствующем его фактически отработанному времени.

Для ответа на данный вопрос мне не хватает информации.

Если речь идет о выплате заработной платы после увольнения, то в соответствии с Трудовым кодексом РФ, работодатель обязан произвести расчет и выплатить все вознаграждения, начисленные работнику, не позднее чем через 3 дня со дня окончания работы (статья 136 ТК РФ).

Если вопрос касается каких-либо других выплат, например, пособий по безработице или компенсаций за неиспользованный отпуск, то понадобятся соответствующие документы, подтверждающие право на эти выплаты.

Кроме того, уточните, что вы имеете в виду, говоря о работе на "птичьих правах", так как это неясный технический термин и для ответа на вопрос может потребоваться дополнительная информация.

Статьи 136-137 Трудового кодекса Российской Федерации ("Оплата труда при увольнении работника по его инициативе").