Специалист по ремонту оборудования на вызовах: работа в Макдоналдс без графика и фиксированного дохода. Варианты оптимизации НПД и налоговые критерии.

Каковы критерии работы и возможен ли режим НПД для специалиста по ремонту оборудования, который работает на компанию Макдоналдс с гибким графиком и оплатой услуг со счета заказчика? И является ли это потенциальной проблемой для работодателя?

| Давид, Москва
Категория: Налоговое право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Несмотря на то, что в данном случае работодатель и должность являются вымышленными, ответить на поставленный вопрос можно на основании законодательства Российской Федерации.

Если существует только один заказчик и все переводы за услуги будут с одного счета, то данный вариант работы может подвергнуться проверке налоговыми органами. В таком случае, возможно, органы государственной власти могут отнести работу к трудовой деятельности, имеющей признаки трудоустройства по совместительству или подряда.

Кроме того, если по этой работе нет рабочего места, нет графика работы, то это может говорить о том, что данная работа может быть классифицирована как работа, не связанная с трудовыми отношениями, и может подлежать налогообложению по ставке НДС.

В целях минимизации рисков и ограничения возможных негативных последствий, рекомендуется обсудить данную ситуацию с юристом или налоговым консультантом, специализирующимся на данном вопросе.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения этого вопроса необходимо подготовить следующие документы:

  1. Соглашение между физическим лицом (работником) и юридическим лицом (работодателем) о предоставлении услуг. В этом документе должны быть четко определены условия работы, оплата за услуги, график работы и другие важные параметры.

  2. Документы, подтверждающие оказание услуг. Например, акты выполненных работ, счета-фактуры, договоры с заказчиками.

  3. Налоговые декларации, подтверждающие уплату налогов. Если работодатель будет работать в режиме НПД, то необходимо будет представить налоговые декларации по УСН-6%.

  4. Документы, подтверждающие оплату за услуги. Например, копии банковских переводов или квитанций об оплате.

В целом, для работы в режиме НПД должны быть соблюдены определенные условия, указанные в законодательстве РФ, и осуществляться учет доходов и расходов. Чтобы избежать проблем с налоговой службой, рекомендуется обратиться к профессиональному юристу для получения консультации по данному вопросу.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1970 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса, включают:

  • Статья 1.1 Налогового кодекса Российской Федерации (НК РФ), которая определяет понятие налоговой системы, в том числе понятия объектов налогообложения и налогоплательщиков;
  • Статья 346.11 НК РФ, которая устанавливает правила налогообложения физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей по упрощенной системе налогообложения (НПД);
  • Статья 346.21 НК РФ, которая содержит условия применения НПД;
  • Приказ Минфина РФ от 18 февраля 2016 года № 31н "Об утверждении плана-графика проведения налоговых проверок на 2016 год", который содержит перечень критериев, на основании которых налоговая инспекция может провести проверку.

Таким образом, если условия работы соответствуют требованиям НПД, то имеется возможность пользоваться данным режимом налогообложения. Однако, необходимо учитывать, что определение того, соответствует ли режим НПД условиям работы, осуществляется на основании норм НК РФ и анализа конкретных фактов ситуации, в том числе на основании критериев, установленных Минфином РФ. В случае, если налоговая инспекция обнаружит нарушения, могут быть применены соответствующие санкции в соответствии с законодательством.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Услуга может понадобиться, если:

  • если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество; 
  • наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.

Юристы смогут помочь:

  • в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
  • в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
  • в сборе необходимых доказательств и пакета документов.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы