Шокирующее поведение преподавателя: требование стрижки волос для студентов на третьем курсе. Как направить анонимную жалобу?

Подробности обращения и ответы юристов.

Как мне анонимно направить жалобу на преподавателя по БЖД на третьем курсе, который заставляет студентов стричься или не допускает на пары и создает неприятную атмосферу в группе?

| Антон, Москва
Категория: Гражданское право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2723 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Заставлять студентов стричься или применять другие сильные меры дисциплинарного воздействия за отсутствие стрижки является незаконным действием со стороны преподавателя. Согласно Федеральному закону "Об образовании в Российской Федерации", студенты имеют право на свободу личности и недопустимо принуждать их к тем действиям, которые не являются обязательными по закону.

В случае незаконного или неэтичного поведения со стороны преподавателя, Вы можете обратиться к администрации учебного заведения или к межведомственной комиссии по рассмотрению жалоб. В соответствии с законодательством, каждая организация обязана иметь механизмы защиты прав студентов и рассмотрения жалоб, в том числе и анонимных. Поэтому, я рекомендую Вам обратиться к учебному заведению и узнать, как подать анонимную жалобу на преподавателя и какие последствия это может иметь.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2723 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для анонимной подачи жалобы возможным вариантом является отправка жалобы через электронную почту или через сайт учреждения, если таковой имеется. В случае подачи анонимной жалобы вам не потребуется предоставлять какие-либо документы, однако для более эффективной обработки жалобы желательно указать достаточно подробную информацию о происходящих обстоятельствах, персонах и датах, на которые вы ссылаетесь. Если вы желаете подать жалобу под своим именем перед учреждением, вам необходимо предоставить свои персональные данные, а также документы, которые могут подтвердить факты, на которые вы ссылаетесь (например, свидетельства других студентов, записи аудитории и т.д.).

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2723 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 119 Трудового кодекса РФ - защита от дискриминации по любым признакам.

Статья 144 Трудового кодекса РФ - права и обязанности работников и работодателей при исполнении трудовых обязанностей.

Статья 152 Трудового кодекса РФ - права работника на защиту своих трудовых прав и интересов.

Кроме того, в случае невозможности решить вопрос внутри учебного заведения, можно обратиться в Рособрнадзор или в прокуратуру.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 700-15-24

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Помогает, если страховики:

  • отказываются компенсировать ущерб;
  • выплачивают компенсацию не регулярно;
  • уменьшают сумму выплат и т.п.

Услуги опытного юриста помогут:

  • собрать нужные бумаги;
  • проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
  • выиграть или оспорить несправедливое судебное решение. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы