Роды, декрет и отпуск: наиболее часто задаваемые вопросы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3518726
"Какие возможности есть выйти из декрета и перейти в отпуск? Можно ли после окончания отпуска вернуться в декрет? Полагается ли мне отпуск за 2016 год, учитывая то, что роды были в ноябре 2015 года, а отпуск по уходу за ребенком начался только в январе 2016 года?"
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, вам полагается отпуск по уходу за ребенком в течение первых трех лет его жизни. Вы можете выйти из декрета и уйти в отпуск, а после его окончания иметь право на новый декретный отпуск. Отпуск за 2016 год вам также полагается в соответствии с законом.
Вам понадобятся следующие документы: 1) Свидетельство о рождении ребенка, 2) Документ, подтверждающий беременность и роды (например, медицинская карта), 3) Трудовой договор или контракт работника.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации - Отпуск по уходу за ребенком
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы