Решение проблемы задолженности перед работниками и арендодателем: как найти выход из ситуации

Добрый день! В соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации генеральный директор несёт ответственность за деятельность организации, в том числе за её финансовое состояние. В данной ситуации рекомендуется обратиться к компетентному юристу в целях прояснения юридических аспектов и составления плана действий для решения проблемы долгов и некорректного финансового состояния компании.

Для решения данной ситуации необходимо иметь следующие документы:

1. Устав ООО;
2. Договоры с работниками;
3. Документы, подтверждающие нарушение директором своих обязательств перед работниками и организацией;
4. Документы, подтверждающие задолженность по оплате офиса;
5. Документы, подтверждающие финансовое состояние ООО.

После сбора необходимых документов необходимо проконсультироваться с юристом и разработать план действий, который будет ориентирован на возможность решения данной ситуации. Рекомендуется обратиться к профильным организациям, таким как Арбитражный суд или Федеральная налоговая служба для получения юридической помощи в решении данной ситуации.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи: - статья 310 Гражданского кодекса Российской Федерации ("Задолженность по договору"); - статья 122 Трудового кодекса Российской Федерации ("Заработная плата работника"); - статья 236 Гражданского кодекса Российской Федерации ("Договор аренды"); - статья 60 Федерального закона "О банках и банковской деятельности" ("Договор банковского счета").