Разбираемся в спорах с работодателем: выбор суда, невыплата денег и претензии

В данном случае выбор между обращением в арбитражный или общий суд зависит от конкретных обстоятельств дела. Если речь идет о споре, связанном с трудовыми отношениями, то необходимо обращаться в общую юрисдикцию. В случае, если спор касается экономических, имущественных или коммерческих отношений, то следует обратиться в арбитражный суд. При этом, если работодатель не ответил на претензию, то можно обратиться в суд с иском о взыскании долга.

Для решения данного вопроса необходимо уточнить суть спора и характер правоотношений между работником и работодателем. Если речь идет о требовании о выплате заработной платы, то в соответствии с п. 1 ст. 13 Трудового кодекса РФ работник имеет право на оплату труда за работу, выполненную по трудовому договору. В случае невыплаты заработной платы работник имеет право обратиться по данному вопросу в суд общей юрисдикции.

Если же речь идет о споре, который возник по поводу исполнения или изменения договора, то необходимо определить наличие арбитражной или гражданской юрисдикции. В соответствии с гражданским законодательством РФ, арбитражным судом рассматриваются споры между юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями, а также споры, возникающие из гражданско-правовых договоров.

Поэтому, для определения компетенции суда, необходимо обратиться к договору, установленным законодательством РФ нормам, а также к обстоятельствам дела. Для обращения в суд необходимы следующие документы: заявление о подаче искового заявления, документы, подтверждающие предъявленные требования (трудовой договор, документы о выплате заработной платы и т.д.), а также документ об оплате государственной пошлины.

Статьями, применимыми к данному вопросу, являются:

• Статья 222 ГК РФ "Договор возмездного оказания услуг"
• Статья 1064 ГК РФ "Обязательство на возмещение убытков"
• Статья 328 ГПК РФ "Подведомственность дел": в данном случае необходимо определиться, в какой именно суд подведомственность иска и оспариваемого акта - Арбитражного или общего суда.