Расчет декретных: какие года учитываются? Опыт автора в различных организациях

Здравствуйте. Для расчета размера пособия по беременности и родам учитываются доходы за два календарных года, предшествующих году, в котором установлено временное нетрудоспособное состояние. Следовательно, для расчета декретных выплат в данном случае будут учитываться доходы за 2016 и 2017 годы.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1) Трудовую книжку работника, в которой должны быть отметки о дате начала и окончания трудового договора, а также о месте работы и продолжительности рабочего времени.

2) Расчетный листок зарплаты за все периоды работы в организации, который позволит установить размер заработной платы и размер начисленных страховых взносов.

3) Свидетельство о рождении ребенка, поскольку даты, указанные в данном документе, являются ключевыми для определения права на получение декретных выплат.

4) Копия приказа об увольнении или переводе на декретный отпуск.

Поэтому для расчета декретных выплат необходимо провести анализ всех указанных выше документов и установить время, за которое была накоплена достаточная страховая стаж.

Статья 260 Трудового кодекса РФ "Средний заработок для расчета пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и статья 256 Трудового кодекса РФ "Отпуск по беременности и родам".